ITOPS H/F (CDI)

ITOPS Engineer H/F (CDI)

Salaire : 50~70K€ + Variable brut/an selon expérience et profil

Poste basé : 75009

Vous aimerez :

Au sein d’un Lab digital au Cœur de Paris, vous évoluer dans un environnement de haute criticité sur des technos de pointes dans des équipes jeunes et brillantes. Ce poste est un tremplin pour votre carrière et mon client financera si vous le souhaitez des certifications. Environnement international.  

Notre Client :

Sur un site d’environ 180 spécialistes en intelligence artificielle, big data ou cybersécurité. La plateforme sur laquelle vous travaillerez à pour mission de développer de nouveaux produits en deux à quatre mois. Sans hiérarchie et avec une organisation inspirée de celle de Spotify.

cette Digital Factory a pour mission de mener à bien des projets digitaux en quelques semaines. L’idée est d’arriver à un premier produit testable en quelques semaines, le « Minimum Viable Product » (MVP)

Les projets développés sont divers : des nouveaux systèmes de divertissement en vol (IFE), des applis pour accélérer les opérations de maintenance des cockpits d’avions, des logiciels de big data et de cybersécurité dédiés aux grands métiers du groupe.

Poste :

Participate in private cloud IT architecture workshops

Build and operate IT building blocks (end-points, network and security appliances, infrastructure, legacy interconnection) 

Implement security tools and processes to protect building blocks 

Success criteria :

IT able to accreditate for restrictive diffusion usage 

IT global architecture fulfill private cloud platform needs

Support tickets number minimized

Automated IT build and operation Good user expérience

Profil :

IT Architecture

Virtualization

Server Virtualization

VDI Infrastructure

Private Cloud (Azure Stack)

Storage

Infrastructure:

Physical Server,

Active Directory / ADFS

PKI 

Load Balancer

Back-up

Monitoring

Security

Firewalls

VPN appliance

Device security

Soft skills :

English: professional level

Working in restricted context as bonus

Problem solving 

Scrum methology

After 2 years working on not classified data, model adaptation for sensitive data up to Restricted level.

Conciliate agility and high level of security is one of our key differentiator.

Tech Lead JAVA JEE- Senior Software Engineer – H/F (CDI)

Tech Lead JAVA JEE- Senior Software Engineer – (H/F) H/F (CDI)

Salaire : 45~62K€ brut/an selon expérience et profil

Poste basé : Lille

Vous aimerez :

Pour le compte d’un des plus gros acteur du Sport vous avez un rôle centrale: vous orientez sur une architecture Micro-Services, une partie de votre temps sera dédié à la veille technologique, vous faites monter en compétences votre équipe et vous participer activement à la transformation digital de la Supply Chaine : robotisation des entrepôts; optimisation des flux logistique…

Notre Client :

Mon client est un client final, vous signez un CDI chez eux pour devenir l’un de leur collaborateur DSI.

Il accélère leur transformation digitale avec pour mission de devenir LA plateforme numérique sportive qui permettra aux clients de découvrir leur univers à travers de nombreuses expériences locales centrées sur le sport. Leur but est de créer un écosystème ouvert afin de connecter de nombreux acteurs et services tiers, de manière sûre et performante. 

Leurs équipes digitales sont basés aux 4 coins du monde et regroupent plus de 1500 collaborateurs afin de construire et faire grandir des produits numériques dans le but de toujours offrir la meilleure valeur à leurs utilisateurs.

Poste :

Vous rejoignez l’équipe Value Chain Tech qui est une entité chargée de développer les plateformes et outils digitaux au service de la Supply Chain, sur de nombreux sujets tels que l’intégration de solution de robots dans les entrepôts, les problématiques liées au “last mile”, l’optimisation des flux logistiques, la gestion des commandes B2B, l’import / export ou encore la gestion de la production.

En tant que Tech Lead, Senior Software Engineer, vous intègrerez l’équipe Tech Produce & Deliver, afin d’accompagner nos nombreux projets de transformation digitaux comme la migration de nos solutions vers une architecture micro-services. Évoluant dans un environnement agile, votre mission s’articule autour des points suivants :

Vous participez aux développements des nouvelles fonctionnalités visant à l’amélioration continue du produit.

  • Vous maîtrisez l’architecture de ta feature et participez aux designs des nouveaux micro-services.
  • Vous êtes garant de l’innovation technique au sein du projet, une partie de votre temps est consacré à la veille technique que vous devez partager avec l’équipe.

Vous occupez un rôle de coach envers l’équipe de développement, afin de favoriser l’autonomie et la montée en compétence.

Niveau expérience souhaité :

Vous avez entre 5 et 10 ans d’expérience professionnelle.

Vous maitrisez une ou plusieurs des environnements techniques suivant :

  • Spring Boot 2+
  • PostgreSQL
  • Architecture REST
  • Apache Kafka
  • Kubernetes
  • Cloud Platform (GCP & AWS)

Profil de candidat recherché :

  • Capacité à travailler en équipe et à accompagner d’autres développeurs (montée en compétence, relecture / refactorisation de code, etc…)
  • Vous êtes animés par les besoins métiers et la satisfaction utilisateur.
  • Vous avez une expérience significative sur l’environnement technique proposé.
  • Vous êtes passionné de sport et vous aimez partager vos passions en équipe!